Mõtteid elust, muutustest ja inimestest

Siit leiad lugusid ja praktilisi mõtteid elumuutustest, suhetest, vaimsest heaolust, enesearengust ning tööelust ja juhtimisest. Kirjutan teemadest, millega puutun kokku oma töös ja elus – lihtsalt, ausalt ja praktiliselt.

Mõnikord piisab ühest uuest vaatenurgast, et näha võimalust edasi liikumiseks.

Filtreeri postitusi

Töötajate stress ja juhi vastutus

Töötaja ei vaja alati stressijuhtimise koolitust. Mõnikord vajab muutust hoopis juhtimine.

Kui töötajad on väsinud, pinges ja motivatsioonita, pakutakse neile sageli stressijuhtimise koolitust. Aga mis siis, kui probleem ei ole töötajate oskuses stressiga toime tulla, vaid selles, kuidas nende tööd juhitakse?

See on küsimus, millele võiksid mõelda kõik juhid ja personalispetsialistid.

Organisatsioonides pööratakse üha rohkem tähelepanu töötajate vaimsele tervisele. Korraldatakse heaolupäevi, pakutakse mindfulness'i koolitusi, räägitakse taastumisest ja töö- ning eraelu tasakaalust.

Kõik need tegevused võivad olla väärtuslikud.

Kuid mõnikord püütakse nende abil leevendada probleeme, mille tegelikud põhjused asuvad organisatsiooni töökorralduses või juhtimispraktikates.

Kui töötajal on pidevalt liiga palju ülesandeid, vastuolulised ootused või hirm eksimise ees, ei pruugi ükski stressijuhtimise koolitus probleemi lahendada.

Me võime õpetada inimest paremini ujuma, kuid miks ta peab pidevalt vastuvoolu ujuma, selles on küsimus.

Loe lisaks

Vaimse korralageduse neli põhjust

Advendimõtted.
Mõtete korrastamine on oluline, et saada lahti kõikvõimalikest negatiivsetest tunnetest, mis omakorda tekitavad ärevust. On oluline aru saada, miks meil sellised mõtte üldse on.
Vaimse korralageduse neli põhjust:
  • Igapäevane stress
  • Valikute paradoks
  • Liiga palju kraami
  • Negatiivsuskalduvus
Mis kohe kiirelt aitab: kallista lähedast inimest, helista sõbrale, pereliikmele, kingi kallitele inimestele aega, pea meeles nende tähtsaid päevi ja tegemisi. Ole neile olemas. Lähedus oma perega on kõige parem kaitse stressi vastu.
Loe lisaks

Läbipõlemise ennetamiseks tuleb alustada lihtsatest asjadest

Läbipõlemine ei ole diagnoos, arstid otsivad selle tagant siiski konkreetseid sümptomeid aga hea on meeles pidada, et pikaajalise tööstressi tagajärg võib viia depressiooni tekkeni.

Läbipõlemise põhjuseks on:
  • pikaaegne töötamine stressirohkes olukorras;
  • pole sobivat puhkamise ja lõõgastumise võimalusi ja see viib n.ö. läbipõlemiseni.

Sellest tekib meeleoluhäire tüüpi seisund, mille puhul organism annab märku, et nii enam edasi ei saa. Seda me siis kutsume rahvakeeli läbipõlemiseks.


Loe lisaks